人力资源方向
你负责人事入职的联系人是卡罗尔·尼克森，在 nickosonc@uupt.net or 937-327-7527.
在新员工入职培训之前，人力资源部将向新员工发送以下工资表. 您也可以打印并将填写好的工资表（见下文1-6）带到会议上. 人力资源代表会在入职培训时审核你的表格并回答问题.
工资形式
工资文件 & 信息
好处
你的福利联系人是迪安娜·沙利文，在 dsullivan@uupt.net or 937-327-7519.
全职员工有资格参加福利. 福利在你受雇之日或之后的每个月的第一天生效.如果你的入职日期是每月的第一天, your benefits are effective that day; if your hire date is after the 1st day of the month benefits are effective the 1st day of the following month). 26岁以下的儿童有资格享受医疗、牙科、 & 视觉的好处. 配偶只有在自己的雇主没有提供医疗保险或没有工作的情况下才有资格获得医疗保险. 无论雇主提供何种保险，配偶都有资格获得牙科和视力保险.
在你的福利登记会议之前, 审核并填写适用的福利登记表格. 表格和说明可在福利文件夹 人力资源学院 & 员工队伍通道 (需要登录). 有关福利登记的其他信息可以在团队频道的HR OneNote上找到. 如果您还不能进入团队，请联系 hure-mail@uupt.net 有关适用表格.
培训 & 教育
新员工必须在入职的前7天完成在线教程. 有关这些教程的信息将在您的新员工入职培训中提供，并可在HR OneNote上获得 人力资源学院 & 员工队伍通道 (需要登录).